Leistungen

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Interim Management

Nutzen Sie HR Interim Management als flexible Ressource in Ihrem Unternehmen.

  • Übernahme von HR Führungs-
    aufgaben (z.B. CHRO, VP HR, HR Director, Werkspersonalleiter, Team Lead HR Business Partner etc.)
  • Aufbau und Weiterentwicklung
    von Personalbereichen
  • Strategieentwicklung HR
  • Restrukturierung, Reorganisation & Changemanagement
  • Projektmanagement
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Coaching

Erhöhen Sie die Wirksamkeit Ihrer Führungs- und Fachkräfte durch gezieltes Einzel- oder Gruppencoaching.

  • Coaching von Fach- und Führungskräften

  • Coaching von Juniors in HR (Junior HRBP, Team Leads)

  • Coaching von Nachwuchskräften
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Consulting

Sie benötigen punktuelle Beratung bzw. Begleitung zu ausgewählten Themen?

  • Aufbau und Weiterentwicklung von Personalbereichen

  • Personalstrategieentwicklung und -implementierung

  • Restrukturierung, Reorganisation & Changemanagement

  • Sozialpartnermanagement

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Ich freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme
und einen ersten persönlichen Austausch.